Pengaruh Disiplin Dan Motivasi Terhadap Kinerja Staf Pengajar Yayasan Perguruan Al-Azhar Medan Sunggal
Abstract
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah disiplin dan motivasi secara parsial dan simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja staf pengajar Yayasan Al- Azhar Medan Sunggal. Teknik analisis data yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan bantuan program SPSS versi 22.0. Penelitian ini menggunakan analisis regresi linier berganda. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh staf pengajar Yayasan Al- Azhar Medan Sunggal, dan sample sebanyak 32 responden. Pengambilan data primer menggunakan kuisioner. Hasil penelitian menunjukkan bahwa disiplin dan motivasi secara parsial dan simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja staf pengajar Yayasan AlAzhar Medan Sunggal. Kata Kunci: Disiplin, Motivasi dan Kinerja.
Downloads
Download data is not yet available.
References
DAFTAR PUSTAKA
Buku:
Bangun. (2012). Management Sumber Daya Manusia. Bandung: Erlangga.
Beach, dalam siagian. (2012). Kiat meningkatkan produktivitas kerja. Jakarta:
Rineka Cipta.
Dessler, Gary. 2015. Management Sumber Daya Manusia. Edisi 10. Jakarta: PT.
Indeks.
Hasibuan. (2010). Management Sumber daya manusia. Jakarta: PT. Bumi Aksara.
Hasibuan. (2014). Management Sumber daya manusia. Jakarta: PT. Bumi Aksara.
Kasmir. 2016. Management Sumber daya manusia (Teori dan Praktik). Depok:
PT. Raja Grafindo Persada.
Malayu, S.P Hasibuan. (2012). Management Sumber Daya Manusia. Jakarta:
Edisi revisi Bumi Aksara.
Mangkunegara. (2015). Evaluasi Kinerja SDM. Bandung: Cetakan ke dua Refika
Aditama.
Manullang, Marihot dan Manuntun Pakpahan. (2014). Metode Penelitian.
Bandung: Citapustaka Media.
Mahmudi. (2015). Managemen Kinerja Sektor Publik. Jakarta: Edisi ketiga UPP
STIM YKPN.
Mangkuprawira, S., dan A.V. Hubeis. (2013) Manajemen Mutu Sumber Daya
Manusia. Bogor: Ghalia Indonesia.
Rivai. (2014). Management Sumber daya manusia. Jakarta: Edisi revisi PT. Bumi
Aksara.
Robbins, S.P, dan M. Coulter. (2011). Management terjemah. Jakarta: Edisi sepuluh
Erlangga.
Rusiadi, dkk. (2013) Metode Penelitian management, Akuntansi, dan Ekonomi
Pembangunan. Medan: USU PERS.
Rusiadi, dkk. (2014) Metode Penelitian management, Akuntansi, dan Ekonomi
Pembangunan. Medan: USU PERS.
Sedarmayanti. (2011). Sumber Daya Manusia dan Produktivitas kerja. Bandung:
Cetakan ketiga CV. Mandar Maju.
Singodimedjo. (2014). Dimensi dan Indikator Disiplin kerja. Surabaya: SMMAS.
Siagian. (2012). Kiat meningkatkan Produktivitas kerja. Jakarta: Rineka Cipta.
Sari, I. (2018). Motivasi belajar mahasiswa program studi manajemen dalam
penguasaan keterampilan berbicara (speaking) bahasa Inggris. JUMANT, 9(1),
41-52.
Ritonga, H. M., Hasibuan, H. A., & Siahaan, A. P. U. (2017). Credit Assessment in
Determining The Feasibility of Debtors Using Profile Matching. International
Journal of Business and Management Invention, 6(1), 73079.
Sinambela, Lijan Poltak. (2016). Management Sumber Daya Manusia. Jakarta:
Publikasi PTBA.
Soeprihanto. (2010). Management Sumber Daya Manusia. Bandung: Refika
Aditama.
Sondang, P. Siagian. (2015). Management Sumber Daya Manusia. Jakarta: Bumi
Aksara.
Sutrisno, Edy. (2014). Management Sumber Daya Manusia. Jakarta: Kencana
Predana Media Group.
Suwanto. (2011). Management SDM dalam organisasi publik dan Bisnis.
Bandung: Alfabeta.
Tohardi. (2013). Pemahaman Praktis Management Sumber Daya Manusia.
Bandung: Universitas Tanjung Pura. Mandar Maju.
Wibowo. (2011). Management Kinerja. Jakarta: Cetakan ke empat Razawali Pers.
Jurnal:
Citra, G., & Pramono, C. Analysis of Factors Affecting Earning Management in
Banking Companies Listed on BEI.
Dwi Agung Nugroho Arianto (2013). “Pengaruh kedisiplinan, lingkungan kerja
dan budaya kerja terhadap kinerja tenaga pengajar”.
Engkay Karweti (2010). “Pengaruh kemampuan manajerial kepala sekolah dan
faktor yang mempengaruhi motivasi kerja terhadap kinerja guru SLB di
Kabupaten Subang”.
Hasibuan, H. A., Purba, R. B., & Siahaan, A. P. U. (2016). Productivity assessment
(performance, motivation, and job training) using profile matching. SSRG Int.
J. Econ. andManagement Stud, 3(6).
Lestario, F. (2018). Dampak pertumbuhan bisnis franchise waralaba minimarket
terhadap perkembangan kedai tradisional di kota binjai. Jumant, 7(1), 29-36.
Irawan, I., & Pramono, C. (2017). Determinan Faktor-Faktor Harga Obligasi
Perusahaan Keuangan Di Bursa Efek Indonesia.
Muhammad Qutub Hudaibi (2016). “Analisis Pengaruh Motivasi kerja, Disiplin
kerja dan Pendidikan dan Pelatihan terhadap Kinerja guru di Yayasan
Baitussalam Semarang”.
Medan, A., & Lubis, H. P. Analisis pengaruh tarif dan jenis produk asuransi
terhadap pencapaian target premi di Pt Asuransi Bringin Sejahtera.
Mesra, B. (2018). Factors That Influencing Households Income And Its Contribution
On Family Income In Hamparan Perak Sub-District, Deli Serdang Regency,
North. Int. J. Civ. Eng. Technol, 9(10), 461-469.
Sumber : file:///C:/Users/User/Downloads/penelitian%20terdahulu%201.pdf. Di
ambil pada tanggal 6 November 2018. Pukul 15.30 WIB. Di Binjai.
Supriadi (2016). “Pengaruh gaya Kepemimpinan kepala Madrasah dan Disiplin
kerja terhadap Kinerja guru di Madrasah Tsanawiyah Diniyyah Putri
Lampung”.
Sumber: file:///C:/Users/User/Downloads/penelitian%20terdahulu%202.pdf. Di
ambil pada tanggal 6 November 2018. Pukul 14.00 Wib. Di Binjai.
Yohanes (2016). “Pengaruh Motivasi Intrinsik dan Kompetensi Profesional
terhadap Kinerja guru Mts di Kecamatan Winong Kabupaten Pati”.
Sumber: file:///C:/Users/User/Downloads/penelitian%20terdahulu%203.pdf. Di
ambil pada tanggal 6 November 2018. Pukul 14.15 Wib. Di Binjai.
Sumber: http://jurnal.upi.edu/file/7-Engkay.pdf. Di ambil pada tanggal 10 Maret
2019. Pukul 09.48 Wib. Di Binjai.
Sumber: file:///C:/Users/DELL/Downloads/1809-5102-1-PB.pdf. Di ambil pada
tanggal 10 Maret 2019. Pukul 09.57 Wib. Di Binjai.
Suryani Dewi Pratiwi (2013). ”Pengaruh motivasi kerja, kepuasan kerja,
kepemimpinan kepala sekolah menurut persepsi guru, dan iklim sekolah
terhadap kinerja guru ekonomi Smp Negeri di Kabupaten Wonogiri.”
Sumber: https://eprints.uns.ac.id/1967/1/1906-4290-1-SM.pdf. Di ambil pada
tanggal 10 Maret 2019. Pukul 10.35 Wib. Di Binjai.
Wakhyuni, E. (2018). Kemampuan masyarakat dan budaya asing dalam
mempertahankan budaya lokal di kecamatan datuk bandaR. Jurnal Abdi
Ilmu, 11(1), 25-31.
Yanti, E. D., & Sanny, A. The Influence of Motivation, Organizational
Commitment, and Organizational Culture to the Performance of Employee
Universitas Pembangunan Panca Budi.
Buku:
Bangun. (2012). Management Sumber Daya Manusia. Bandung: Erlangga.
Beach, dalam siagian. (2012). Kiat meningkatkan produktivitas kerja. Jakarta:
Rineka Cipta.
Dessler, Gary. 2015. Management Sumber Daya Manusia. Edisi 10. Jakarta: PT.
Indeks.
Hasibuan. (2010). Management Sumber daya manusia. Jakarta: PT. Bumi Aksara.
Hasibuan. (2014). Management Sumber daya manusia. Jakarta: PT. Bumi Aksara.
Kasmir. 2016. Management Sumber daya manusia (Teori dan Praktik). Depok:
PT. Raja Grafindo Persada.
Malayu, S.P Hasibuan. (2012). Management Sumber Daya Manusia. Jakarta:
Edisi revisi Bumi Aksara.
Mangkunegara. (2015). Evaluasi Kinerja SDM. Bandung: Cetakan ke dua Refika
Aditama.
Manullang, Marihot dan Manuntun Pakpahan. (2014). Metode Penelitian.
Bandung: Citapustaka Media.
Mahmudi. (2015). Managemen Kinerja Sektor Publik. Jakarta: Edisi ketiga UPP
STIM YKPN.
Mangkuprawira, S., dan A.V. Hubeis. (2013) Manajemen Mutu Sumber Daya
Manusia. Bogor: Ghalia Indonesia.
Rivai. (2014). Management Sumber daya manusia. Jakarta: Edisi revisi PT. Bumi
Aksara.
Robbins, S.P, dan M. Coulter. (2011). Management terjemah. Jakarta: Edisi sepuluh
Erlangga.
Rusiadi, dkk. (2013) Metode Penelitian management, Akuntansi, dan Ekonomi
Pembangunan. Medan: USU PERS.
Rusiadi, dkk. (2014) Metode Penelitian management, Akuntansi, dan Ekonomi
Pembangunan. Medan: USU PERS.
Sedarmayanti. (2011). Sumber Daya Manusia dan Produktivitas kerja. Bandung:
Cetakan ketiga CV. Mandar Maju.
Singodimedjo. (2014). Dimensi dan Indikator Disiplin kerja. Surabaya: SMMAS.
Siagian. (2012). Kiat meningkatkan Produktivitas kerja. Jakarta: Rineka Cipta.
Sari, I. (2018). Motivasi belajar mahasiswa program studi manajemen dalam
penguasaan keterampilan berbicara (speaking) bahasa Inggris. JUMANT, 9(1),
41-52.
Ritonga, H. M., Hasibuan, H. A., & Siahaan, A. P. U. (2017). Credit Assessment in
Determining The Feasibility of Debtors Using Profile Matching. International
Journal of Business and Management Invention, 6(1), 73079.
Sinambela, Lijan Poltak. (2016). Management Sumber Daya Manusia. Jakarta:
Publikasi PTBA.
Soeprihanto. (2010). Management Sumber Daya Manusia. Bandung: Refika
Aditama.
Sondang, P. Siagian. (2015). Management Sumber Daya Manusia. Jakarta: Bumi
Aksara.
Sutrisno, Edy. (2014). Management Sumber Daya Manusia. Jakarta: Kencana
Predana Media Group.
Suwanto. (2011). Management SDM dalam organisasi publik dan Bisnis.
Bandung: Alfabeta.
Tohardi. (2013). Pemahaman Praktis Management Sumber Daya Manusia.
Bandung: Universitas Tanjung Pura. Mandar Maju.
Wibowo. (2011). Management Kinerja. Jakarta: Cetakan ke empat Razawali Pers.
Jurnal:
Citra, G., & Pramono, C. Analysis of Factors Affecting Earning Management in
Banking Companies Listed on BEI.
Dwi Agung Nugroho Arianto (2013). “Pengaruh kedisiplinan, lingkungan kerja
dan budaya kerja terhadap kinerja tenaga pengajar”.
Engkay Karweti (2010). “Pengaruh kemampuan manajerial kepala sekolah dan
faktor yang mempengaruhi motivasi kerja terhadap kinerja guru SLB di
Kabupaten Subang”.
Hasibuan, H. A., Purba, R. B., & Siahaan, A. P. U. (2016). Productivity assessment
(performance, motivation, and job training) using profile matching. SSRG Int.
J. Econ. andManagement Stud, 3(6).
Lestario, F. (2018). Dampak pertumbuhan bisnis franchise waralaba minimarket
terhadap perkembangan kedai tradisional di kota binjai. Jumant, 7(1), 29-36.
Irawan, I., & Pramono, C. (2017). Determinan Faktor-Faktor Harga Obligasi
Perusahaan Keuangan Di Bursa Efek Indonesia.
Muhammad Qutub Hudaibi (2016). “Analisis Pengaruh Motivasi kerja, Disiplin
kerja dan Pendidikan dan Pelatihan terhadap Kinerja guru di Yayasan
Baitussalam Semarang”.
Medan, A., & Lubis, H. P. Analisis pengaruh tarif dan jenis produk asuransi
terhadap pencapaian target premi di Pt Asuransi Bringin Sejahtera.
Mesra, B. (2018). Factors That Influencing Households Income And Its Contribution
On Family Income In Hamparan Perak Sub-District, Deli Serdang Regency,
North. Int. J. Civ. Eng. Technol, 9(10), 461-469.
Sumber : file:///C:/Users/User/Downloads/penelitian%20terdahulu%201.pdf. Di
ambil pada tanggal 6 November 2018. Pukul 15.30 WIB. Di Binjai.
Supriadi (2016). “Pengaruh gaya Kepemimpinan kepala Madrasah dan Disiplin
kerja terhadap Kinerja guru di Madrasah Tsanawiyah Diniyyah Putri
Lampung”.
Sumber: file:///C:/Users/User/Downloads/penelitian%20terdahulu%202.pdf. Di
ambil pada tanggal 6 November 2018. Pukul 14.00 Wib. Di Binjai.
Yohanes (2016). “Pengaruh Motivasi Intrinsik dan Kompetensi Profesional
terhadap Kinerja guru Mts di Kecamatan Winong Kabupaten Pati”.
Sumber: file:///C:/Users/User/Downloads/penelitian%20terdahulu%203.pdf. Di
ambil pada tanggal 6 November 2018. Pukul 14.15 Wib. Di Binjai.
Sumber: http://jurnal.upi.edu/file/7-Engkay.pdf. Di ambil pada tanggal 10 Maret
2019. Pukul 09.48 Wib. Di Binjai.
Sumber: file:///C:/Users/DELL/Downloads/1809-5102-1-PB.pdf. Di ambil pada
tanggal 10 Maret 2019. Pukul 09.57 Wib. Di Binjai.
Suryani Dewi Pratiwi (2013). ”Pengaruh motivasi kerja, kepuasan kerja,
kepemimpinan kepala sekolah menurut persepsi guru, dan iklim sekolah
terhadap kinerja guru ekonomi Smp Negeri di Kabupaten Wonogiri.”
Sumber: https://eprints.uns.ac.id/1967/1/1906-4290-1-SM.pdf. Di ambil pada
tanggal 10 Maret 2019. Pukul 10.35 Wib. Di Binjai.
Wakhyuni, E. (2018). Kemampuan masyarakat dan budaya asing dalam
mempertahankan budaya lokal di kecamatan datuk bandaR. Jurnal Abdi
Ilmu, 11(1), 25-31.
Yanti, E. D., & Sanny, A. The Influence of Motivation, Organizational
Commitment, and Organizational Culture to the Performance of Employee
Universitas Pembangunan Panca Budi.
Published
2021-06-23
