ANALISIS KEMAMPUAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. ASTAJAYA NIRWIGHNATA DELI SERDANG
Abstract
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kemampuan dan motivasi terhadap kinerja karyawan pada PT Astajaya Nirwighnata, Deli Serdang. Pendekatanan penelitian ini adalah dengan kuantitatif. Data yang dikumpulkan melalui kuesioner. Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk menganalisis pengaruh kemampuan dan motivasi terhadap kinerja karyawan secara langsung. Penelitian ini menggunakan metode analisis data uji T, Uji F dan uji determinasi. Hasil hipotesis mediasi nilai pengaruh tidak langsung lebih besar dari pengaruh langsung. Hal ini menujukkan bahwakemampuan dan motivasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT Astajaya Nirwighnata, Deli Serdang. Kata Kunci : Kemampuan, Motivasi dan Kinerja Karyawan.
Downloads
Download data is not yet available.
References
Daftar Pustaka
Buku
Abdullah, M. 2014. Manajemen dan Evaluasi Kinerja Karyawan. Yogyakarta:
Aswaja Pressindo.
Ambar Teguh Sulistiyani dan Rosidah. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia.
Yogyakarta : Graha Ilmu.
Bangun, W. (2012). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Erlangga
Dessler, G. (2015). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Salemba Empat
Eko, Widodo Suparno. 2015. Manajemen Pengembangan Sumber Daya Manusia.
Yogyakarta: PUSTAKA PELAJAR
Handoko. 2013. Manajemen: Edisi Kedua, Cetakan Ketigabelas,
BPFE Yogyakarta.
Khaerul. Umam. 2010. Perilaku Organisasi. Bandung: Pustaka Setia
.
Mangkunegara, Anwar Prabu. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia.
Perusahaan, PT. Remaja Rosdakarya, Bandung
Mangkunegara, Prabu. 2015. Manajemen Sumber Daya Perusahaan. Bandung
PT. Remaja Rosdakarya
Mangkunegara, Anwar Prabu. 2013. Manajemen Sumber Daya
Manusia Perusahaan. Bandung: PT. Remaja Rosda Karya.
Marwansyah. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Dua. Cetakan
keempat. Bandung : Alfabeta, CV
Mondy, R. Wayne, Noe Robert M, 2011. Human Resource Management, Tenth
Edition, Jilid I, Penterjemah Bayu Airlangga, M.M, Penerbit Erlangga,
Jakarta
Nawawi, Hadari. 2012. Metode Penelitian Bidang Sosial. Yogyakarta: Gajah
Mada University Press.
Priansa, Donni Juni. 2017. Manajemen Kinerja Kepegawaian. Cetakan Pertama.
Bandung : CV. Pustaka Setia.
Rivai, Veithzal, dkk. 2012. Commercial Bank Management: Manajemen
Perbankan Dari Teori Ke Praktik. Edisi 1. Jakarta: Rajawali Pers.
Rusiadi, Nur Subiantoro, dan Rahmat Hidayat 2015. Metode
Penelitian, Manajemen Akuntansi dan Ekonomi Pembangunan
Medan USU Press
Sedarmayanti. 2011. Sumber Daya Manusia. Dan Produktivitas Kerja. Bandung :
CV. Mandar Maju
Sri Widodo Soedarso. 2015. Manajemen Sumberdaya Manusia : teori,
perencanaan strategi, isu-isu utama dan globalisasi. Bandung :
Manggu Media
Sugiyono. 2010. Metode Penelitian Pendidikan Pendekatan Kuantitatif,
Kualitatif dan R&D. Bandung: Alfabeta
Sutrisno, Edy. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Cetakan Kedelapan.
Jakarta : Prenadamedia Group.
Tohardi, Ahmad. 2011. Pemahaman Praktis Manajemen Sumber Daya Manusia,
CV. Mandar Maju, Bandung.
Veithzal Rivai. 2014. Manajemen Sumber Daya Manusia untuk
Perusahaan, Edisi ke 6, PT. Raja Grafindo Persada, Depok, 16956.
Wibowo, 2016. Manajemen Kinerja, Edisi Kelima, PT.Rajagrafindo Persada
Jakarta-14240.
Yani, M. 2012. Manajemen Sumber Daya Manusia. Mitra Wacana Media.
Jakarta.
Jurnal
Agusta, Leonando.2013. Pengaruh Pelatihan dan Motivasi terhadap
Kinerja Karyawan CV Haragon
Bayuaji, Rizal Bima. 2015. Pengaruh Pelatihan, Disiplin Kerja Dan Gaya
Kepemimpian Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan (Studi Pada
Otoritas Jasa Keuangan Regional 3 Surabaya). Fakultas Ekonomika dan
Bisnis. Universitas Diponegoro Semarang.
El Fikri, M., Andika, R., Febrina, T., Pramono, C., & Pane, D. N. (2020).
Strategy to Enhance Purchase Decisions through Promotions and
Shopping Lifestyles to Supermarkets during the Coronavirus Pandemic: A
Case Study IJT Mart, Deli Serdang Regency, North Sumatera.
El Fikri, M., & Dewi Nurmasari Pane, R. A. (2020). Factors Affecting Readers’
Satisfaction in" Waspada" Newspapers: Insight from Indonesia. Indexing
and Abstracting.
Eli Yuliant, 2015. Pengaruh Pelatihan Terhadap Karyawan Grand Fatma
Hotel Di Tenggarong Kutai Kartanegara
Fadly, Y. (2019). PERFORMA MAHASISWA AKUNTANSI DALAM
IMPLEMENTASI ENGLISH FOR SPECIFIC PURPOSE (ESP)
DI UNIVERSITAS PEMBANGUNAN PANCA BUDI (UNPAB)
MEDAN. Jurnal Akuntansi Bisnis dan Publik, 9(2), 190-201.
Fakhri, Risha Faiq. 2015. Pengaruh Kompensasi Dan Pelatihan Terhadap
Kinerja Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Sebagi Variabel Intervening
(Studi Kasus Pada PT. Audio Sumitomo Technology (AST) Indonesia).
Fakultas Ekonomika dan Bisnis. Universitas Diponegoro Semarang.
Indrawan, M. I., & Widjanarko, B. (2020). STRATEGI MENINGKATKAN
KOMPETENSI LULUSAN UNIVERSITAS PEMBANGUNAN PANCA
BUDI MEDAN. JEpa, 5(2), 148-155.
Nasution, M. D. T. P., & Rossanty, Y. (2018). Country of origin as a moderator
of halal label and purchase behaviour. Journal of Business and Retail
Management Research, 12(2).
Nasution, M. D. T. P., Rossanty, Y., Achmad Daengs, G. S., Sahat, S.,
Rosmawati, R., Kurniasih, N., ... & Rahim, R. (2018). Decision support
rating system with Analytical Hierarchy Process method. Int. J. Eng.
Technol, 7(2.3), 105-108.
Nasution, M. D. T. P., & Rossanty, Y. (2018). Country of origin as a moderator
of halal label and purchase behaviour. Journal of Business and Retail
Management Research, 12(2).
Pane, D. N. (2018). ANALISIS PENGARUH BAURAN PEMASARAN JASA
TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN TEH BOTOL SOSRO (STUDI
KASUS KONSUMEN ALFAMART CABANG
AYAHANDA). JUMANT, 9(1), 13-25.
Pane, D. N., El Fikri, M., & Siregar, N. (2020). UPAYA PENINGKATAN
REPURCHASE INTENTION MELALUI SOSIAL MEDIA DAN WORD
OF MOUTH TERHADAP HOTEL PARBABA BEACH DI DAERAH
PARIWISATA KABUPATEN SAMOSIR. JUMANT, 12(1), 12-20.
Ritonga, H. M., Hasibuan, H. A., & Siahaan, A. P. U. (2017). Credit Assessment
in Determining The Feasibility of Debtors Using Profile
Matching. International Journal of Business and Management
Invention, 6(1), 73079.
RITONGA, H. M., PANE, D. N., & RAHMAH, C. A. A. (2020). PENGARUH
KUALITAS PELAYANAN DAN EMOSIONAL TERHADAP
KEPUASAN PELANGGAN PADA HONDA IDK 2 MEDAN. JUMANT,
12(2), 30-44.
Ritonga, H. M., Setiawan, N., El Fikri, M., Pramono, C., Ritonga, M., Hakim, T.,
... & Nasution, M. D. T. P. (2018). Rural Tourism Marketing Strategy And
Swot Analysis: A Case Study Of Bandar PasirMandoge Sub-District In
North Sumatera. International Journal of Civil Engineering and
Technology, 9(9).
Sahanggamu M Patricia. 2014. Pengaruh Pelatihan Kerja, Motivasi dan Disiplin
Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Bank Perkreditan Rakyat Dana
Raya
Sakta, Kharisma Dahmiri. 2014. Pengaruh Pelatihan Terhadap
Kinerja Karyawan Dinas Pendidikan Kabupaten Sarolangun
Toyip, Mohamad. 2015. Pengaruh Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan Pada
PT. Bank Rakyat Indonesia Cabang Soekarno HattaMalang
Sianturi, Elisabet Maria. 2018 Pengaruh Pelatihan dan Pengembangan
Kinerja Karyawan Pada PT Bank Mandiri (Persero) Tbk Cabang Imam
Bonjol Medan
Buku
Abdullah, M. 2014. Manajemen dan Evaluasi Kinerja Karyawan. Yogyakarta:
Aswaja Pressindo.
Ambar Teguh Sulistiyani dan Rosidah. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia.
Yogyakarta : Graha Ilmu.
Bangun, W. (2012). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Erlangga
Dessler, G. (2015). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Salemba Empat
Eko, Widodo Suparno. 2015. Manajemen Pengembangan Sumber Daya Manusia.
Yogyakarta: PUSTAKA PELAJAR
Handoko. 2013. Manajemen: Edisi Kedua, Cetakan Ketigabelas,
BPFE Yogyakarta.
Khaerul. Umam. 2010. Perilaku Organisasi. Bandung: Pustaka Setia
.
Mangkunegara, Anwar Prabu. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia.
Perusahaan, PT. Remaja Rosdakarya, Bandung
Mangkunegara, Prabu. 2015. Manajemen Sumber Daya Perusahaan. Bandung
PT. Remaja Rosdakarya
Mangkunegara, Anwar Prabu. 2013. Manajemen Sumber Daya
Manusia Perusahaan. Bandung: PT. Remaja Rosda Karya.
Marwansyah. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Dua. Cetakan
keempat. Bandung : Alfabeta, CV
Mondy, R. Wayne, Noe Robert M, 2011. Human Resource Management, Tenth
Edition, Jilid I, Penterjemah Bayu Airlangga, M.M, Penerbit Erlangga,
Jakarta
Nawawi, Hadari. 2012. Metode Penelitian Bidang Sosial. Yogyakarta: Gajah
Mada University Press.
Priansa, Donni Juni. 2017. Manajemen Kinerja Kepegawaian. Cetakan Pertama.
Bandung : CV. Pustaka Setia.
Rivai, Veithzal, dkk. 2012. Commercial Bank Management: Manajemen
Perbankan Dari Teori Ke Praktik. Edisi 1. Jakarta: Rajawali Pers.
Rusiadi, Nur Subiantoro, dan Rahmat Hidayat 2015. Metode
Penelitian, Manajemen Akuntansi dan Ekonomi Pembangunan
Medan USU Press
Sedarmayanti. 2011. Sumber Daya Manusia. Dan Produktivitas Kerja. Bandung :
CV. Mandar Maju
Sri Widodo Soedarso. 2015. Manajemen Sumberdaya Manusia : teori,
perencanaan strategi, isu-isu utama dan globalisasi. Bandung :
Manggu Media
Sugiyono. 2010. Metode Penelitian Pendidikan Pendekatan Kuantitatif,
Kualitatif dan R&D. Bandung: Alfabeta
Sutrisno, Edy. 2016. Manajemen Sumber Daya Manusia. Cetakan Kedelapan.
Jakarta : Prenadamedia Group.
Tohardi, Ahmad. 2011. Pemahaman Praktis Manajemen Sumber Daya Manusia,
CV. Mandar Maju, Bandung.
Veithzal Rivai. 2014. Manajemen Sumber Daya Manusia untuk
Perusahaan, Edisi ke 6, PT. Raja Grafindo Persada, Depok, 16956.
Wibowo, 2016. Manajemen Kinerja, Edisi Kelima, PT.Rajagrafindo Persada
Jakarta-14240.
Yani, M. 2012. Manajemen Sumber Daya Manusia. Mitra Wacana Media.
Jakarta.
Jurnal
Agusta, Leonando.2013. Pengaruh Pelatihan dan Motivasi terhadap
Kinerja Karyawan CV Haragon
Bayuaji, Rizal Bima. 2015. Pengaruh Pelatihan, Disiplin Kerja Dan Gaya
Kepemimpian Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan (Studi Pada
Otoritas Jasa Keuangan Regional 3 Surabaya). Fakultas Ekonomika dan
Bisnis. Universitas Diponegoro Semarang.
El Fikri, M., Andika, R., Febrina, T., Pramono, C., & Pane, D. N. (2020).
Strategy to Enhance Purchase Decisions through Promotions and
Shopping Lifestyles to Supermarkets during the Coronavirus Pandemic: A
Case Study IJT Mart, Deli Serdang Regency, North Sumatera.
El Fikri, M., & Dewi Nurmasari Pane, R. A. (2020). Factors Affecting Readers’
Satisfaction in" Waspada" Newspapers: Insight from Indonesia. Indexing
and Abstracting.
Eli Yuliant, 2015. Pengaruh Pelatihan Terhadap Karyawan Grand Fatma
Hotel Di Tenggarong Kutai Kartanegara
Fadly, Y. (2019). PERFORMA MAHASISWA AKUNTANSI DALAM
IMPLEMENTASI ENGLISH FOR SPECIFIC PURPOSE (ESP)
DI UNIVERSITAS PEMBANGUNAN PANCA BUDI (UNPAB)
MEDAN. Jurnal Akuntansi Bisnis dan Publik, 9(2), 190-201.
Fakhri, Risha Faiq. 2015. Pengaruh Kompensasi Dan Pelatihan Terhadap
Kinerja Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Sebagi Variabel Intervening
(Studi Kasus Pada PT. Audio Sumitomo Technology (AST) Indonesia).
Fakultas Ekonomika dan Bisnis. Universitas Diponegoro Semarang.
Indrawan, M. I., & Widjanarko, B. (2020). STRATEGI MENINGKATKAN
KOMPETENSI LULUSAN UNIVERSITAS PEMBANGUNAN PANCA
BUDI MEDAN. JEpa, 5(2), 148-155.
Nasution, M. D. T. P., & Rossanty, Y. (2018). Country of origin as a moderator
of halal label and purchase behaviour. Journal of Business and Retail
Management Research, 12(2).
Nasution, M. D. T. P., Rossanty, Y., Achmad Daengs, G. S., Sahat, S.,
Rosmawati, R., Kurniasih, N., ... & Rahim, R. (2018). Decision support
rating system with Analytical Hierarchy Process method. Int. J. Eng.
Technol, 7(2.3), 105-108.
Nasution, M. D. T. P., & Rossanty, Y. (2018). Country of origin as a moderator
of halal label and purchase behaviour. Journal of Business and Retail
Management Research, 12(2).
Pane, D. N. (2018). ANALISIS PENGARUH BAURAN PEMASARAN JASA
TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN TEH BOTOL SOSRO (STUDI
KASUS KONSUMEN ALFAMART CABANG
AYAHANDA). JUMANT, 9(1), 13-25.
Pane, D. N., El Fikri, M., & Siregar, N. (2020). UPAYA PENINGKATAN
REPURCHASE INTENTION MELALUI SOSIAL MEDIA DAN WORD
OF MOUTH TERHADAP HOTEL PARBABA BEACH DI DAERAH
PARIWISATA KABUPATEN SAMOSIR. JUMANT, 12(1), 12-20.
Ritonga, H. M., Hasibuan, H. A., & Siahaan, A. P. U. (2017). Credit Assessment
in Determining The Feasibility of Debtors Using Profile
Matching. International Journal of Business and Management
Invention, 6(1), 73079.
RITONGA, H. M., PANE, D. N., & RAHMAH, C. A. A. (2020). PENGARUH
KUALITAS PELAYANAN DAN EMOSIONAL TERHADAP
KEPUASAN PELANGGAN PADA HONDA IDK 2 MEDAN. JUMANT,
12(2), 30-44.
Ritonga, H. M., Setiawan, N., El Fikri, M., Pramono, C., Ritonga, M., Hakim, T.,
... & Nasution, M. D. T. P. (2018). Rural Tourism Marketing Strategy And
Swot Analysis: A Case Study Of Bandar PasirMandoge Sub-District In
North Sumatera. International Journal of Civil Engineering and
Technology, 9(9).
Sahanggamu M Patricia. 2014. Pengaruh Pelatihan Kerja, Motivasi dan Disiplin
Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Bank Perkreditan Rakyat Dana
Raya
Sakta, Kharisma Dahmiri. 2014. Pengaruh Pelatihan Terhadap
Kinerja Karyawan Dinas Pendidikan Kabupaten Sarolangun
Toyip, Mohamad. 2015. Pengaruh Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan Pada
PT. Bank Rakyat Indonesia Cabang Soekarno HattaMalang
Sianturi, Elisabet Maria. 2018 Pengaruh Pelatihan dan Pengembangan
Kinerja Karyawan Pada PT Bank Mandiri (Persero) Tbk Cabang Imam
Bonjol Medan
Published
2019-06-25
