Pengaruh Motivasi, Pengawasan, dan Budaya Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Bagian Quality Control (Qc) Di PT. Latexindo Tobaperkasa Medan
Abstract
ABSTRACT This study aims to determine whether motivation, supervision, work culture partially and simultaneously affect the work productivity of employees in the QC department at PT. Latexindo Tobaperkasa Medan. The data analysis technique used is the quantitative method with the help of the SPSS version 16.0 program. This study uses the classic assumption test, multiple linear regression analysis, partial test, simultaneous test and determination test. The population in this study were all employees in the QC department at PT. Latexindo Tobaperkasa Medan, and a sample of 68 respondents. Retrieval of primary data using a questionnaire. The results showed that motivation, supervision, work culture partially and simultaneously had a positive and significant effect on employee productivity in the QC department at PT. Latexindo Tobaperkasa Medan. Keywords : Motivation, Supervision, Work Culture and Work Productivity
Downloads
Download data is not yet available.
References
DAFTAR PUSTAKA
Buku:
Ardhana. 2014. Faktor-faktor yang Mempengaruhi Motivasi. Yogyakarta: Graha
Ilmu.
Hani, Handoko T. 2011. Pengantar Manajemen. Yogyakarta: BPFE.
Hasibuan , Malayu S.P. 2011. MANAJEMEN: Dasar, Pengertian, dan Masalah.
Jakarta: PT. Aksara.
Luthans, Fred. 2011. Organizational Behavior: An Evidence- Based Approach.
Bandung: PT Trigenda Karya.
Mangkunegara. 2010. Perencanaan dan Pengembangan Manajemen Sumber Daya
Manusia Perusahaan. Bandung: PT. Remaja Rosdakarya.
Mulianto, Sindu, dkk. 2016. f. Jakarta: PT. Elex Media Komputindo
Nawawi Ismail. 2013. Jakarta: Kencana Prenadamedia Group.
Rusiadi et al. 2013. Metode Penelitian Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi
Pembangunan. Medan: USU Press.
Shedarmayanti. 2013. Good Governance (Kepemerintahan yang Baik) Dalam
Rangka Otonomi Daerah: Upaya membangun Organisasi Efektif dan Eifisien.
Bandung: Mandar Maju.
Siagian, P. 2013. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Bumi Aksara.
Simanjuntak, Payaman. 2011. Manajemen dan Evaluasi Kinerja. Jakarta: Lembaga
Penerbit Fakultas Ekonomi UI.
Sinungan, M. 2014. Produktivitas apa dan bagaimana. Cetakan kedua. Jakarta: Bumi
aksara.
Sugiyono, 2015. Metode Penelitian Bisnis. Bandung: Alfabeta.
Sukarna. 2011. Dasar-dasar Manajemen. Bandung: CV.Mandar Maju.
Sunyoto, Danang. 2012. Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: CAPS
(Center for Academic Publishing Service).
Sutrisno, Edy. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Prenadamedia
Group.
Sutrisno, Edy. 2015. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Prenadamedia
Group.
103
104
Suyadi, Prawirosentono. 2013. Kebijakan Kinerja Karyawan - Kiat Membangun
Organisasi Kompetitif Menjelang Perdagangan Bebas Dunia. Yogyakarta:
BPFE.
Triguno. 2013. Budaya Kerja. Jakarta: PT. Golden Trayon Press.
Widodo, Eko Suparno. 2015. Manajemen Pengembangan Sumber Daya Manusia.
Yogyakarta: Pustaka Pelajar.
Winardi. 2011. Kepemimpinan dalam Manajemen. Jakarta: PT. Rineka Cipta.
Jurnal:
Amra Muslimin. 2016. Pengaruh Motivasi, Pengawasan, dan Budaya Kerja
Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Bank Tabungan Pensiunan
Negara (BTPN) . Palembang: Universitas Muhammadiyah Palembang.
Andika, R. (2019). Pengaruh Motivasi Kerja dan Persaingan Kerja Terhadap
Produktivitas Kerja Melalui Kepuasan Kerja sebagai Variabel Intervening
Pada Pegawai Universitas Pembangunan Panca Budi
Medan. JUMANT, 11(1), 189-206.
Andika, R. (2018). Pengaruh Kemampuan Berwirausaha dan Kepribadian
Terhadap Pengembangan Karir Individu Pada Member PT. Ifaria Gemilang
(IFA) Depot Sumatera Jaya Medan. JUMANT, 8(2), 103-110.
Andika, R. (2018). PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN
PENGAWASAN TERHADAP DISIPLIN KERJA KARYAWAN PADA
PT ARTHA GITA SEJAHTERA MEDAN. JUMANT, 9(1), 95-103.
Elva Nursivah. 2012. Pengaruh Motivasi, Pengawasan dan Budaya Kerja Terhadap
Produktivitas Karyawan pada Bank BRI Cirebon. Skripsi. Cirebon: Fakultas
Ekonimi IAIN Cirebon program Strata Satu.
Fadly, Y. (2019). PERFORMA MAHASISWA AKUNTANSI DALAM
IMPLEMENTASI ENGLISH FOR SPECIFIC PURPOSE (ESP)
DI UNIVERSITAS PEMBANGUNAN PANCA BUDI (UNPAB)
MEDAN. Jurnal Akuntansi Bisnis dan Publik, 9(2), 190-201.
Jumliati. 2016. Faktor-faktor Yang Mempengaruhi Produktivitas Tenaga Kerja
Industry Roti Maros Di Kabupaten Maros. Makassar: Universitas Negeri
Makassar.
Nasution, M. D. T. P., & Rossanty, Y. (2018). Country of origin as a moderator of
halal label and purchase behaviour. Journal of Business and Retail
Management Research, 12(2).
Nasution, M. D. T. P., Rossanty, Y., Achmad Daengs, G. S., Sahat, S., Rosmawati,
R., Kurniasih, N., ... & Rahim, R. (2018). Decision support rating system with
Analytical Hierarchy Process method. Int. J. Eng. Technol, 7(2.3), 105-108.
Novita Sari. 2013. Pengaruh Budaya Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada
Blue Bird Group Medan. Skripsi: Fakultas Ilmu Sosial Sains dan Ilmu
Politik Universitas Sumatera Utara.
104
Pane, D. N. (2018). ANALISIS PENGARUH BAURAN PEMASARAN JASA
TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN TEH BOTOL SOSRO (STUDI
KASUS KONSUMEN ALFAMART CABANG
AYAHANDA). JUMANT, 9(1), 13-25.
Ritonga, H. M., Hasibuan, H. A., & Siahaan, A. P. U. (2017). Credit Assessment in
Determining The Feasibility of Debtors Using Profile
Matching. International Journal of Business and Management
Invention, 6(1), 73079.
RITONGA, H. M., PANE, D. N., & RAHMAH, C. A. A. (2020). PENGARUH
KUALITAS PELAYANAN DAN EMOSIONAL TERHADAP
KEPUASAN PELANGGAN PADA HONDA IDK 2 MEDAN. JUMANT,
12(2), 30-44.
Ritonga, H. M., Setiawan, N., El Fikri, M., Pramono, C., Ritonga, M., Hakim, T., ...
& Nasution, M. D. T. P. (2018). Rural Tourism Marketing Strategy And
Swot Analysis: A Case Study Of Bandar PasirMandoge Sub-District In
North Sumatera. International Journal of Civil Engineering and Technology,
9(9).
Rizwan, Saleem. 2010. Effect of Work Motivation on Job Satisfaction in Mobile
Telecommunication Service Organizations of Pakistan. International
Journal Business and Management. www.ccsenet.org/ijbm. Volume 5 No.
11. Halaman 116.
Wartana, I Made Hedy. 2011. Faktor-Faktor Yang Mempempengaruhi
Produktivitas Kerja Karyawan Pada Como Shambala Astate At Begawan
Giri Ubud Bali. Jurnal Perhotelan Dan Pariwisata. Volume 1 No. 1 Hal
14-34.
Lestari, Putu Ayu. 2013. Pengaruh Pelatihan Kerja, Lingkungan Kerja Fisik serta
Motivasi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada PT. Taspen
(Persero) Kantor Cabang Denpasar. Skripsi Sarjana pada FE Universitas
Udayana Bali. UPI. Tidak diterbitkan.
Tulenan, Setief A.S. 2015. “Pengaruh Disiplin Kerja terhadap Produktivitas Kerja
Karyawan pada Hotel Travello Manado”. Skripsi. Manado: Politeknik Negeri
Manado.
Buku:
Ardhana. 2014. Faktor-faktor yang Mempengaruhi Motivasi. Yogyakarta: Graha
Ilmu.
Hani, Handoko T. 2011. Pengantar Manajemen. Yogyakarta: BPFE.
Hasibuan , Malayu S.P. 2011. MANAJEMEN: Dasar, Pengertian, dan Masalah.
Jakarta: PT. Aksara.
Luthans, Fred. 2011. Organizational Behavior: An Evidence- Based Approach.
Bandung: PT Trigenda Karya.
Mangkunegara. 2010. Perencanaan dan Pengembangan Manajemen Sumber Daya
Manusia Perusahaan. Bandung: PT. Remaja Rosdakarya.
Mulianto, Sindu, dkk. 2016. f. Jakarta: PT. Elex Media Komputindo
Nawawi Ismail. 2013. Jakarta: Kencana Prenadamedia Group.
Rusiadi et al. 2013. Metode Penelitian Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi
Pembangunan. Medan: USU Press.
Shedarmayanti. 2013. Good Governance (Kepemerintahan yang Baik) Dalam
Rangka Otonomi Daerah: Upaya membangun Organisasi Efektif dan Eifisien.
Bandung: Mandar Maju.
Siagian, P. 2013. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Bumi Aksara.
Simanjuntak, Payaman. 2011. Manajemen dan Evaluasi Kinerja. Jakarta: Lembaga
Penerbit Fakultas Ekonomi UI.
Sinungan, M. 2014. Produktivitas apa dan bagaimana. Cetakan kedua. Jakarta: Bumi
aksara.
Sugiyono, 2015. Metode Penelitian Bisnis. Bandung: Alfabeta.
Sukarna. 2011. Dasar-dasar Manajemen. Bandung: CV.Mandar Maju.
Sunyoto, Danang. 2012. Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: CAPS
(Center for Academic Publishing Service).
Sutrisno, Edy. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Prenadamedia
Group.
Sutrisno, Edy. 2015. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Prenadamedia
Group.
103
104
Suyadi, Prawirosentono. 2013. Kebijakan Kinerja Karyawan - Kiat Membangun
Organisasi Kompetitif Menjelang Perdagangan Bebas Dunia. Yogyakarta:
BPFE.
Triguno. 2013. Budaya Kerja. Jakarta: PT. Golden Trayon Press.
Widodo, Eko Suparno. 2015. Manajemen Pengembangan Sumber Daya Manusia.
Yogyakarta: Pustaka Pelajar.
Winardi. 2011. Kepemimpinan dalam Manajemen. Jakarta: PT. Rineka Cipta.
Jurnal:
Amra Muslimin. 2016. Pengaruh Motivasi, Pengawasan, dan Budaya Kerja
Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Bank Tabungan Pensiunan
Negara (BTPN) . Palembang: Universitas Muhammadiyah Palembang.
Andika, R. (2019). Pengaruh Motivasi Kerja dan Persaingan Kerja Terhadap
Produktivitas Kerja Melalui Kepuasan Kerja sebagai Variabel Intervening
Pada Pegawai Universitas Pembangunan Panca Budi
Medan. JUMANT, 11(1), 189-206.
Andika, R. (2018). Pengaruh Kemampuan Berwirausaha dan Kepribadian
Terhadap Pengembangan Karir Individu Pada Member PT. Ifaria Gemilang
(IFA) Depot Sumatera Jaya Medan. JUMANT, 8(2), 103-110.
Andika, R. (2018). PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN
PENGAWASAN TERHADAP DISIPLIN KERJA KARYAWAN PADA
PT ARTHA GITA SEJAHTERA MEDAN. JUMANT, 9(1), 95-103.
Elva Nursivah. 2012. Pengaruh Motivasi, Pengawasan dan Budaya Kerja Terhadap
Produktivitas Karyawan pada Bank BRI Cirebon. Skripsi. Cirebon: Fakultas
Ekonimi IAIN Cirebon program Strata Satu.
Fadly, Y. (2019). PERFORMA MAHASISWA AKUNTANSI DALAM
IMPLEMENTASI ENGLISH FOR SPECIFIC PURPOSE (ESP)
DI UNIVERSITAS PEMBANGUNAN PANCA BUDI (UNPAB)
MEDAN. Jurnal Akuntansi Bisnis dan Publik, 9(2), 190-201.
Jumliati. 2016. Faktor-faktor Yang Mempengaruhi Produktivitas Tenaga Kerja
Industry Roti Maros Di Kabupaten Maros. Makassar: Universitas Negeri
Makassar.
Nasution, M. D. T. P., & Rossanty, Y. (2018). Country of origin as a moderator of
halal label and purchase behaviour. Journal of Business and Retail
Management Research, 12(2).
Nasution, M. D. T. P., Rossanty, Y., Achmad Daengs, G. S., Sahat, S., Rosmawati,
R., Kurniasih, N., ... & Rahim, R. (2018). Decision support rating system with
Analytical Hierarchy Process method. Int. J. Eng. Technol, 7(2.3), 105-108.
Novita Sari. 2013. Pengaruh Budaya Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada
Blue Bird Group Medan. Skripsi: Fakultas Ilmu Sosial Sains dan Ilmu
Politik Universitas Sumatera Utara.
104
Pane, D. N. (2018). ANALISIS PENGARUH BAURAN PEMASARAN JASA
TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN TEH BOTOL SOSRO (STUDI
KASUS KONSUMEN ALFAMART CABANG
AYAHANDA). JUMANT, 9(1), 13-25.
Ritonga, H. M., Hasibuan, H. A., & Siahaan, A. P. U. (2017). Credit Assessment in
Determining The Feasibility of Debtors Using Profile
Matching. International Journal of Business and Management
Invention, 6(1), 73079.
RITONGA, H. M., PANE, D. N., & RAHMAH, C. A. A. (2020). PENGARUH
KUALITAS PELAYANAN DAN EMOSIONAL TERHADAP
KEPUASAN PELANGGAN PADA HONDA IDK 2 MEDAN. JUMANT,
12(2), 30-44.
Ritonga, H. M., Setiawan, N., El Fikri, M., Pramono, C., Ritonga, M., Hakim, T., ...
& Nasution, M. D. T. P. (2018). Rural Tourism Marketing Strategy And
Swot Analysis: A Case Study Of Bandar PasirMandoge Sub-District In
North Sumatera. International Journal of Civil Engineering and Technology,
9(9).
Rizwan, Saleem. 2010. Effect of Work Motivation on Job Satisfaction in Mobile
Telecommunication Service Organizations of Pakistan. International
Journal Business and Management. www.ccsenet.org/ijbm. Volume 5 No.
11. Halaman 116.
Wartana, I Made Hedy. 2011. Faktor-Faktor Yang Mempempengaruhi
Produktivitas Kerja Karyawan Pada Como Shambala Astate At Begawan
Giri Ubud Bali. Jurnal Perhotelan Dan Pariwisata. Volume 1 No. 1 Hal
14-34.
Lestari, Putu Ayu. 2013. Pengaruh Pelatihan Kerja, Lingkungan Kerja Fisik serta
Motivasi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada PT. Taspen
(Persero) Kantor Cabang Denpasar. Skripsi Sarjana pada FE Universitas
Udayana Bali. UPI. Tidak diterbitkan.
Tulenan, Setief A.S. 2015. “Pengaruh Disiplin Kerja terhadap Produktivitas Kerja
Karyawan pada Hotel Travello Manado”. Skripsi. Manado: Politeknik Negeri
Manado.
Published
2019-06-25
